Trong thị trường lao động hiện nay, năng lực chuyên môn, kinh nghiệm và sự phù hợp với vị trí công việc là những yếu tố quan trọng trong tuyển dụng. Tuy nhiên, với người khuyết tật, bên cạnh câu chuyện về chuyên môn, họ còn có thể phải đối mặt với những rào cản. Trong chương trình hôm nay, Thạc sĩ, Luật sư Nguyễn Đào Tơ, Giám đốc Công ty Luật trách nhiệm hữu hạn Hoàng Huy, Hà Nội sẽ tư vấn cho người lao động. ]]>
Từ chối tuyển dụng người khuyết tật, doanh nghiệp có phạm luật không?
